総合不動産管理業

1970年

木村 昌平

東京都世田谷区用賀4-10-1世田谷ビジネススクエアタワー6階

東京都世田谷区用賀4-10-1世田谷ビジネススクエアタワー6階

10276名

非上場

173,500,000,000

1,653,800,000

年間休日120日以上 / 初任給22万円以上(学部卒) / 月平均残業時間30時間未満 / 3年連続増収増益 / 教育制度、研修が充実 / 茨城大学工学部・理工学研究科卒業生在籍

総合不動産管理のリーディングカンパニーである当社は、幅広い建物の資産価値向上を担います。既存の建物を通したサービスを礎とし、巨大な市場を扱うストックビジネスのため非常に安定性に長けています。現在、再開発や都市開発が行われる中、その市場規模は更に拡大しています！

マンションライフサポート事業、ビルマネジメント事業、リフォーム事業を３本の柱とし、不動産オーナー様に対し、建物の資産価値向上に向けたコンサルティングをしています。

東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、愛知、福岡、北海道、その他全国各事業所(※地域別採用のため、ご希望エリアにより異なります。)

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp66908/is.html

保守管理系 / 営業・販売系

機械系 / 電気系 / 情報系 / 応用科学系 / 材料・物質系 / 土木・環境・建築系 / その他の工学系分野 / 事務系など他の分野

機械系 / 電気系 / 情報系 / 応用科学系 / 材料・物質系 / 土木・環境・建築系 / その他の工学系分野 / 事務系など他の分野

91名

3名

100名程度

無

25万円以上

賞与：年２回（６月、１２月）、昇給年１回（４月）

通勤費（全額支給　※社内規程あり）、早出残業手当、深夜加給手当、 休日出勤手当、泊まり勤務手当（常駐設備員対象）、資格手当（一部資格のみ）ほか

【原則として】 ９：００～１８：００（休憩６０分） 　　※フレックス制度あり（コアタイム：１０：３０～１５：００） 　 ※常駐設備員は、管理建物により早番・遅番・泊まり勤務があります。

土曜・日曜（完全週休二日制）、 祝日、年末年始（１２/３０～１/３）、会社創立記念日（５/１）　 ※勤務地･職務内容により異なる場合があります。 ※勤務の都合上、土曜・日曜にかわり、他の曜日に公休日を設定することがあります。 ※常駐設備員は、ローテーション勤務（月１０日、１月は１１日の公休設定）となります。

産休・育休・配偶者出産休暇制度、協定保養所（東急ハーヴェスト）利用、 東急グループ優待、従業員持株会、財形貯蓄制度、東急グループ保険、 在宅勤務制度、リモート勤務制度、社内マイレージ制度　など他多数

グループ人事部採用課

03-5717-1022

tc‐saiyou@tokyu-com.co.jp